ГОУ "КРЛ при СГУ"
г.Сыктывкар, Республика Коми
  • Общее собрание трудового коллетива

    Основание для создания органа управления: п.4 ст. 26 Федерального Закона от 29.12.2012г. № 273–ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»

    Общее собрание трудового коллектива (далее – Собрание) Лицея – коллегиальный орган управления, наделенный полномочиями по осуществлению управленческих функций в соответствии с настоящим Уставом, и действующий бессрочно.

    Участниками Собрания Лицея являются все работники Лицея в соответствии со списочным составом на момент проведения собрания, работающие на условиях полного рабочего дня по основному месту работы в Лицее.

    Собрание избирает из своего состава прямым открытым голосованием председателя и секретаря. Секретарь ведет документацию Собрания и работает на общественных началах.

    Собрание собирается по мере необходимости, но не реже одного раза в год.

    Инициатором внеочередного проведения Собрания может быть директор Лицея и любой из руководителей, действующих в Лицее коллегиальных органов управления. Решение о проведении Собрания принимается единогласно всеми руководителями органов управления Лицея.

    Решение Собрания считается правомочным, если на его заседании присутствует не менее 2/3 численного состава работников.

    Решения Собрания принимаются простым большинством голосов. При равном количестве голосов решающим является голос председателя Собрания.

    Организацию выполнения решений Собрания осуществляют ответственные лица, указанные в его решении. Результаты этой работы сообщаются на последующих заседаниях Собрания.

    Заседания Собрания оформляются протокольно. Протоколы подписываются председателем и секретарем Собрания. Нумерация протоколов ведется с начала учебного года.

    К компетенции Собрания относятся:

    К компетенции Собрания относятся:

    1. принятие отдельных локальных нормативных актов, регламентирующих уставную деятельность Лицея;
    2. рассмотрение и заключение Коллективного договора;
    3. рассмотрение и решение вопросов самоуправления трудового коллектива, определение и регулирование форм и условий деятельности в Лицее общественных организаций в соответствии с настоящим Уставом;
    4. рекомендация к награждению работников ведомственными и государственными наградами;
    5. согласование Правил внутреннего трудового распорядка Лицея;
    6. осуществление контроля соблюдения работниками Лицея правил и инструкций по охране труда, контроль использования средств, предназначенных на охрану труда.
    7. делегирование представителей в составы Совета лицея, Комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений, Комиссии по охране труда;
    8. рассмотрение иных вопросов деятельности Лицея, вынесенных на обсуждение директором Лицея.
    Поделиться страницей

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie», чтобы пользоваться сайтом было удобнее. Вы можете запретить обработку cookies в настройках браузера. Подробнее в Политике